Job Description
Présence
Hybride
Numéro de poste
27638
Catégorie
Professionnel sénior
Statut: Permanent
Type de contrat
Permanent
Horaire: Temps plein
Temps plein/Temps partiel?
Temps plein
Date de publication
02-déc-2025
Ville
Calgary
Province/État
Alberta
Domaine(s) d'intérêt: Conseils et services aux entreprises
Lieu(x): Calgary
Une carrière comme Leader Principal du Développement des Affaires avec l’équipe de la Banque Commerciale de Calgary chez CWB, une division de la Banque Nationale, te permettra de diriger et d’atteindre des objectifs stratégiques de développement des affaires afin de bâtir et maintenir un portefeuille de clients commerciaux importants et diversifiés. Ce poste te donne l’occasion d’avoir un impact positif sur l’organisation grâce à tes compétences en création de relations, ta compréhension financière et ta connaissance du crédit commercial.
Ton rĂ´le
- Mettre en œuvre un plan de marketing indépendant pour atteindre une croissance ciblée, en mettant l’accent sur les clients commerciaux de taille moyenne à grande (volume de prêts et dépôts de plus de 10 millions $), incluant des activités de vente indépendantes.
- Élaborer une stratégie relationnelle pour chaque client, identifier les enjeux clés de la relation et mettre en place une stratégie pour renforcer notre partenariat avec l’entreprise.
- Maîtriser l’analyse des états financiers et posséder un savoir-faire concret en matière de stratégies efficaces d’atténuation des risques pour l’octroi de crédit.
- Gérer les paramètres risque-rendement dans des limites acceptables afin d’atteindre une performance commerciale efficace.
- Maintenir une connaissance approfondie des clients et prospects, du marché, de la concurrence et des facteurs économiques, tout en comprenant bien les enjeux et tendances clés du secteur.
Ton équipe
Dans le secteur de la Banque Commerciale, tu relèves du vice-président adjoint et directeur adjoint des relations commerciales. Notre équipe se distingue par les relations solides que nous bâtissons avec nos clients. Nous visons à t’offrir une flexibilité maximale et une bonne qualité de vie, notamment grâce à un environnement de travail hybride et des horaires adaptables.
Exigences de base
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- Un baccalauréat en administration des affaires, commerce, finance ou comptabilité.
- Un minimum de 5 ans d’expérience en services bancaires aux entreprises, en prêts commerciaux pour le marché intermédiaire (plus de 10 millions $) et en développement des affaires.
- Expérience dans l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies de vente réussies.
Langues:
Anglais
Compétences
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Communication
Diversité et inclusion
Orienté résultats
Intelligence émotionnelle
Travail en équipe(Travail d’équipe
Responsabilité
Axé sur le client
Empathie
Initiative
Agilité d'apprentissage
Résilience
Humilité
Tes avantages
En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.
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* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
* Assurance collective flexible
* Régime de retraite généreux
* Régime d’acquisition d’actions
* Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
* Services bancaires préférentiels
* Implication dans des initiatives communautaires
* Service de télémédecine
* Clinique virtuelle d’amĂ©lioration du sommeilÂ
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Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre Ă©volutive Ă l’affĂ»t des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.Â
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Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expĂ©rience employĂ©e agrĂ©able. Nous accordons une grande place aux idĂ©es des employĂ©es et employĂ©s. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragĂ©s.Â
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L'humain d'abord
Nous sommes une banque Ă grandeur humaine qui se dĂ©marque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicitĂ©, d’agilitĂ© et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cĹ“ur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible Ă l’ensemble des employĂ©es et employĂ©s.Â
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Nous visons Ă procurer des mesures d’accessibilitĂ© lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hĂ©site pas Ă nous en faire part lors de tes premiers Ă©changes avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter Ă notre Ă©quipe.Â
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Viens entreprendre tes ambitions avec nous !
Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal