Enseignant(e) en Techniques policières (auxiliaires de la justice) - Banque de candidatures
Cégep de l'OutaouaisGatineau, Canada
Job Description
3 months ago Be among the first 25 applicants
This range is provided by Cégep de l'Outaouais. Your actual pay will be based on your skills and experience — talk with your recruiter to learn more.
Base pay range
CA$56,082.00/yr - CA$108,008.00/yr
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- Aucune formation en enseignement n’est exigée - votre expertise est votre meilleur atout
- Programme d'insertion professionnelle - pour soutenir le nouveau personnel enseignant
- Environnement collaboratif et stimulant, axé sur l'innovation pédagogique et le développement
- Partager votre expertise en transmettant des connaissances clés dans votre domaine.
- Créer des expériences d’apprentissage interactives et pratiques en utilisant des approches pédagogiques modernes.
- Accompagner les étudiantes et étudiants dans leur parcours académique et professionnel en les préparant aux réalités du marché du travail.
- Évaluer et guider les progrès pour les aider à révéler leur plein potentiel.
- Collaborer avec vos collègues et le milieu professionnel pour enrichir l’enseignement et favoriser des partenariats concrets.
Qualifications Requises
Volet policier
- Détenir un Diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques policières et avoir réussi le programme de l'École nationale de police du Québec ;
- Posséder de l’expérience pratique en tant que policier-patrouilleur ;
- Posséder de l’expérience en matière d'enquête.
- Détenir un Baccalauréat en criminologie ;
- Posséder de l’expérience pertinente en lien avec le milieu policier, les délinquants et les victimes ;
- Détenir une Maîtrise dans le domaine ou connexe - un atout.
- Baccalauréat en droit ;
- Détenir de l’expérience pratique en droit ;
- Posséder une licence en droit civil ;
- Détenir de l'expérience pratique en droit criminel - un atout.
- Posséder de l'expérience en enseignement - un atout ;
- Détenir une formation en enseignement - un atout.
Tests d'évaluation linguistique obligatoires: seuil de réussite fixé à 70 % avec possibilité d'embauche conditionnelle à 60 % (Cote B).
Notre établissement d'enseignement adhère à un programme d'accès à l'égalité pour les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones, ainsi que les personnes handicapées conformément à la Loi sur l'accès à l'égalité en emploi dans des organismes publics.
Seniority level
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Entry level
Employment type
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Full-time
Job function
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EducationIndustries
Higher Education
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Personnel Security Specialist (Various Levels)
Infrastructure Security Specialist | Remote in Canada
District Community Intake & Relations Specialist
End Point Security Back-end Developer (Java)
Payment Assurance (PA) Device Security Evaluator - Ottawa, ON
Security Operator - Bilingual (French and English)
Ottawa, Ontario, Canada CA$22.00-CA$22.00 2 weeks ago
Embedded Security Software Developer – New Grad 2025
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