Formateur assurance de dommage des particuliers

Job Description

Faites partie d'une équipe de soutien en tant que formateur en assurances de dommages des particuliers où vous profiterez d'un poste permanent avec un salaire et des avantages sociaux intéressants, et contribuerez à la réputation de notre client de prendre soin de ses employés et de ses clients. Notre client est un cabinet indépendant dans le domaine du courtage en assurances de dommages, autant aux particuliers qu'en entreprises. Il s'agit d'une entreprise en affaire depuis 80 années. En pleine expansion, il a besoin de professionnels de l'assurances tel que toi pour venir joindre une équipe stimulante dans leur bureau situé à Montréal.<b>Ce que nous offrons :</b><li>Emploi permanent.</li><li>Un salaire concurrentiel de base variant à partir de 75 000$ et + selon votre expérience.</li><li>Une conciliation équilibre travail-famille.</li><li>Horaire temps plein de 35 heures par semaine. Horaire flexible selon ce qui vous convient durant les heures d'ouvertures du cabinet qui sont du lundi au vendredi 08h00 à 17h00pm.</li><li>Horaire d'été vous terminez à 15h00pm les vendredis.</li><li>Stationnement sur place ou accessible en transport en communs.</li><li>Avantages sociaux payés à 50% par l'employeur (Assurance vie, médicaments, salaire, invalidité, lunette, dentaire) après 3 mois.</li><li>REER collectif avec contribution de l'employeur graduelle de 1.5 à 3%.</li><li>Fond de solidarité.</li><li>Compte dépense santé bien-être de 300$ par année.</li><li>Service de télémédecine virtuelle et Programme d'aide à la famille et aux employés.</li><li>Possibilités d'avancement au sein de l'entreprise.</li><li>Minimum 3 semaines de vacances par année ou +, à discuter selon votre expérience.</li><li>Congé le jour de votre anniversaire.</li><li>8 journées de congés mobiles supplémentaires.</li><li>Modèle de télétravail hybride, 3 jours par semaine au bureau.</li><li>Concours et activités avec les membres de ton équipe.</li><li>Matériel informatique complet fournit par l'employeur.</li><li>Club social, party d'été et de noel, café et collations gratuites.</li><li>Rabais sur vos assurances automobiles et habitations.</li><li>Accès à tous les assureurs canadiens, cabinet 100% indépendant, avec des produits standards et sous-standards.</li><li>Possibilité de devenir actionnaire de l'entreprise.</li><b>Ce que vous apportez :</b><li>Concevoir, adapter et livrer des formations dynamiques (présentielles, virtuelles et hybrides) au sujet des procédures internes, des outils et des systèmes.</li><li>Collaborer avec les équipes internes pour analyser les besoins de formation, proposer des solutions pertinentes et évaluer les résultats.</li><li>Maintenir à jour un calendrier de formation, en assurer la logistique et le bon déroulement.</li><li>Agir à titre de maître de stage : assurer un encadrement de proximité, offrir du feedback constructif et favoriser le développement professionnel.</li><li>Participer activement à la création de contenus pédagogiques engageants (modules e-learning, guides, capsules vidéo, etc.).</li><li>Assurer la gestion quotidienne : ajout de contenu, soutien aux utilisateurs, suivi des parcours et production de rapports.</li><li>Participer à l’intégration des nouveaux employés.</li><li>Mesurer l’impact des formations et recommander des améliorations continues.</li><li>Pouvoir vous déplacer parfois au bureau de Brossard.</li><b>Qui êtes-vous ?</b><li>Vous avez un certificat de l'AMF valide en assurance de dommages des particuliers(obligatoire).</li><li>Vous possèdez au moins 3 années d'expériences entant que courtier.</li><li>Bilinguisme (français/anglais) obligatoire.</li><li>Tu as de l'aisance informatique pour naviguer sur plusieurs logiciels.</li><li>Tu es organisé et sais gérer tes priorités.</li>Si ce poste vous correspond, nous vous invitons à postuler dès aujourd'hui ! Ce poste est immédiatement disponible.Depuis 1951, Drake International est un chef mondial dans le domaine des solutions intégrées de gestion des ressources humaines, offrant des services sur mesure en matière de recrutement, d'évaluation et de perfectionnement, d'efficacité opérationnelle, de soins de santé et de bien-être au travail. Nous travaillons en partenariat direct avec les employeurs afin d'offrir aux candidats les meilleures opportunités sans frais, avec une approche centrée sur l'humain.Les décisions de recrutement sont prises par notre équipe. Nous pouvons parfois tester des outils de sélection assistés par l'IA afin d'améliorer notre efficacité, mais ceux-ci ne font pas partie intégrante de notre processus de sélection. Toutes les décisions d'embauche sont prises par des personnes, et les candidats seront informés si un outil d'IA est utilisé dans le cadre de leur évaluation, conformément à la loi sur les normes d'emploi.Drake International est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et s'engage en faveur de l'accessibilité, de l'inclusion et de la diversité. Des aménagements sont disponiblestout au long du processus de recrutement. Si vous avez besoin d'un aménagement, veuillez contacter votre représentant local.Permis d'agence de placement de personnel (APP) CNESST - AP-2000059#DIQCWHTMONWC